枝江市劳动保障监察大队以开展党的群众路线教育实践活动为契机，紧密结合工作实际，深入探索、积极实践、竭诚服务职工，不断加强服务职工工作，集中力量解决好侵犯职工合法权益、影响劳动关系和谐稳定的典型事件，排解职工群众实际困难，努力在保障职工权益、维护社会稳定中发挥作用，更好地为职工群众服务。

　　3月5日，市劳动保障监察大队接待了董市镇农民工袁楚南投诉，称其一行30多人在枝江水岸丽景经济适用房地下工程施工中，施工企业拖欠其工资5万元。他们多次与施工企业进行协商，都没有得到解决。接到投诉后，市人社局领导非常重视，市劳动保障监察大队迅速与施工企业取得联系了解情况，并进行了及时沟通，达成了与农民工再次协商的意见。

　　3月6日，施工企业、农民工代表、市住建局造价管理站等在市劳动保障监察大队召开协调会。协调中，认真分析了产生工资纠纷的各种因素，指出施工企业在发包过程中，没有按照市场价格与农民工签订劳务合同，价格偏低是导致产生农民工工资纠纷的直接原因，施工企业应结合实际和国家有关定额规定，合理确定工程价格。同时，劳务方也有一定责任，没有加强用工管理，存在窝工现象。经反复协商，最终双方达成一致意见，由施工企业支付劳务费4.2万元。双方对协调的结果都表示满意，农民工一声声道谢：感谢市人社部门帮助我们维权，施工企业也表示，以后一定要规范用工管理，避免类似工资纠纷事件再次发生。